Letos je 1. maj bil malo čuden… praznik dela praznujemo, medtem ko oblast ukinja ministrstvo za delo in ga daje pod gospodarstvo. Kar malo ironično, a ne?
Ja jasno, če firmam laufa, je lažje tudi za ljudi. Ampak v praksi vemo, da tisti, ki delajo, niso vedno tisti, ki največ odnesejo. In zdaj zgleda, da bo še bolj vse podrejeno biznisu.
Po domače povedano: profit naprej, delavci pa… bomo že nekako. Vsi bomo privatniki, s.p., d.o.o. al ka ?
Zdaj pa resno vprašanje:
a je to pametna poteza ali samo še en korak stran od normalne socialne države?
2 Answers
Ma sej točno to mene skrbi… danes govorijo “samo reorganizacija”, jutri pa začnejo malo po malo rezat pravice.
Če daš delo pod gospodarstvo, je logika čist jasna – delavec postane strošek, ne pa človek. In potem se začne:
– pogodbe? več fleksibilnosti = več začasnih, več negotovosti
– pravice? hitro se reče “preveč regulacije, treba sprostit trg”
– regresi, dodatki? prvi na udaru, ko je treba “razbremenit podjetja”
– minimalna plača? že zdaj so debate, kako jo omejit ali drugače določat
Pa najbolj me skrbi dolgoročno – pokojnine. Če znižujejo prispevke in davke na delo, kot se že omenja, potem je manj denarja za socialno blagajno. In to nekdo na koncu plača… običajno spet delavci ali prihodnji upokojenci
Sindikati že opozarjajo, da bi lahko šlo v smer, kjer se gospodarstvo spodbuja na račun pravic zaposlenih . In to ni neka teorija – to je čist realen scenarij, če ima ena stran več vpliva kot druga.
Pa še to – že zdaj imamo primere, kjer delavci ne dobijo niti pošteno plačanega dela ali osnovnih pravic . Če še oslabiš nadzor in fokus na delo, si lahko predstavljamo, kam to pelje.